9月6日下午,李林董事长与参加集团两期青年骨干培训班的5位同志进行座谈,公司副总邓均、杨成友及人力资源部负责人参加了座谈。
5位参加培训的同志分别介绍了培训学习的基本情况,重点汇报了参加培训后取得的进步,感谢集团和公司给予的培训机会,纷纷表示将用其所学来服务好企业,展现自身的价值。
公司副总邓均、杨成友分别从分管和参与类似培训出发谈想法,交流心得,要求大家要融会贯通,提高在岗位上的履职能力。
李林董事长认真听取大家的发言后,首先祝贺5位同志顺利结业,肯定了大家的感悟和立足岗位做贡献的思路。李董谈到,再学习是岗位同志更好成长的重要手段,外学专业理念和先进管理对提高岗位技能、提升个体素质有着非常关键作用。本次培训后看到大家有收获很高兴,对大家通过培训坦露工作水平提高感到满意。李董重点与大家交流了智商、情商是现代管理者必备的一些案例。最后,李董希望5位同志始终保持学习的状态,在本职岗位上脚踏实地工作,向身边的同志学习,不断进步,为公司的改革发展和“二次创业”作出贡献。